Actualité du secteur de la santé, du social et du médico-social
Impacts des GHT sur la profession et les organisations? Etat des lieux et possibles négociations pour les directeurs des soins
Impact des autres réformes sur les établissements de soins et de formation et projection dans le futur
Réponse à des problématiques de terrain
APRES MIDI :
Positionnement du directeur des soins en quel que soit son lieu d’exercice
Difficultés de positionnement personnel face à la décision, affirmation de soi, communication personnelle au sein des équipes, des supérieurs, des collègues, la notion de confiance
Réflexions en groupe concernant les attentes d’un directeur d‘hôpital, des autres directions et des équipes cadres concernant la direction des soins en établissement ou la direction d’un institut.
Objectifs pédagogiques
Savoir se positionner dans l’établissement
Aider le directeur des soins dans sa prise de décision
Affirmer sa position managériale auprès des équipes
Echanger sur les pratiques / Suivi individualisé
Favoriser l’échange et le soutien entre directeurs des soins
